Oleh Prabowo Subianto, petikan dari “Strategi Transformasi Nasional: Menuju Indonesia Emas 2045,” halaman 210, edisi keempat sampul lunak.
Saya yakin bahwa untuk inisiatif strategis, pemerintah harus menempatkan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di garis depan, bertindak sebagai agen utama untuk implementasi. Strategi ini telah berhasil diterapkan oleh banyak negara. Singapura dan Tiongkok, dengan 150.000 BUMN-nya, menjadi bukti kesuksesan. Indonesia harus mengikuti jejak mereka.
Oleh karena itu, penting bagi BUMN kita untuk menarik dan mempekerjakan manajer, insinyur, dan anggota dewan yang terampil.
Sulit dipercaya bahwa tidak ada individu berbakat di Indonesia. Apakah kita tidak percaya pada bangsa kita sendiri? Yang sering terjadi adalah banyak orang yang hanya belum diberi kesempatan.
Mengingat pengalaman saya di militer, ada maksim yang secara universal diakui: “Tidak ada tentara yang buruk, hanya komandan yang buruk.”
Isu sesungguhnya seringkali terletak pada kepemimpinan yang buruk. Dengan bimbingan yang efektif, saya yakin bahwa generasi muda dan para profesional kita bisa berhasil. Ini adalah sesuatu yang saya yakin dan telah terbukti berulang kali.
